党的建设 

党组织建设

中国石油化工股份有限公司镇海炼化分公司党委,下设22个二级单位党委、直属党总支部,113个基层党(总)党支部,近2600名党员。

镇海炼化公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,聚焦"打造世界领先洁净能源化工公司"愿景目标,坚持党的领导,加强党的建设,锚定央企党建"站排头、争第一"目标,围绕"务实、创新、融合"持续推进全面从严治党向纵深发展,以高质量党建引领高质量发展,推动"三大战略"落地,为奋勇担当"为中国石化未来发展探路引航"新使命、加快打造"世界级、高科技、一体化"绿色石化基地提供坚强保证。

 

坚持和加强党对国有企业的全面领导。镇海炼化公司党委始终坚持党的领导、加强党的建设,把政治建设摆在首位,持续巩固深化"不忘初心、牢记使命"主题教育成果,落实"第一议题"制度,传承创新理论学习中心组、干部马列主义理论培训班、党章学习小组、青工政治轮训理论武装"四大品牌",增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。坚持"两个一以贯之",把党的领导有效融入到公司治理各环节,把党组织有机内嵌到公司治理结构中,以企业高质高效发展的优异业绩,全力证明中国特色社会主义道路的正确性和制度的优越性。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤方针,以实干论英雄、凭实绩用干部,让优秀者优先、能干者能上、有为者有位;大力弘扬企业家精神,突出政治标准、治理能力,突出战略思维、大局意识,通过领导干部双月学习会、中层干部轮训班等多种方式,"强三性、提三力",锻造"讲政治、精业务、强管理"的干部队伍。​

坚持大抓基层鲜明导向。镇海炼化公司党委突出抓基层强基础,夯实"三基本",实施党建精准帮扶,打造基层党建阵地品牌,加强书记素质能力培训,实现班组党员力量全覆盖,持续推动基层党建标准化规范化工作。突出抓责任强履职,抓牢全面从严治党第一责任、重要领导责任、直接责任、"一岗双责",紧扣"明责、履责、述责"链条,严标准、严要求、严落实,扎实推进党组织负责人党建述责、党员领导干部年度述责、支委分工履责等工作,推动全面从严治党责任直达末梢。突出抓机制强管理,深化组织力提升工程,构建"5个维度3级带动"组织力提升机制,实施党建工作KPI考核,综合运用岗检、干部考察、纪检监督、党委巡察等措施,强化党建工作与中心工作的融合互促,党建考核结果与组织绩效、个人绩效挂钩,推动基层党组织创先争优、提质增效。

坚持党建务实创新融合。镇海炼化公司党委坚持"融入中心抓党建,抓好党建促发展",始终与"三大战略"同频共振、与公司改革发展同向发力,以高质量党建引领高质量发展。持续在"务实"上发力,推动各级党组织精准发力,在谋划工作中务实、推进措施中务实、落细落小中务实,不断增强党建工作实效。持续在"创新"上发力,着力在理念思维、方式方法、工作机制、平台载体创新,不断增强党建工作效果。持续在"融合"上发力,完善党建工作与生产经营目标融合、过程融合、考核融合机制,不断增强党建引领优势。​


 
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